Skulptur mit Symbolkraft

Pflege und Weiterentwicklung dieser Firmenkultur waren Klaus Endress schon als CEO der Gruppe ein wichtiges Anliegen und sind es bis heute geblieben. Seit vielen Jahren nutzt er dazu auch die kommunikative Kraft der Kunst: Mit der Skulptur „Loyalty and Responsibility“ hat er vom Schweizer Künstler Bruno Guthauser ein Kunstwerk schaffen lassen, das der Vorstellung vom „guten Unternehmen“ eine Form gibt. 

Die Idee dazu entstand, wie so oft bei Klaus Endress, in der freien Natur: Auf seinen täglichen Fahrradtouren mit dem Hund lernte er den Künstler kennen, der oft im selben Waldstück unterwegs war. Schon bald führten die beiden Gespräche, die häufig um das Wesen von Loyalität und Verantwortung kreisten. „Ich wusste, dass er als Eisenplastiker die Mittel hat, so ein Thema umzusetzen. Deshalb fragte ich ihn eines Tages, ob er sich vorstellen kann, diese Gedanken in eine künstlerische Form zu bringen“, erzählt Klaus Endress. 

„Für mich waren es wunderbare Gespräche“, erinnert sich Bruno Guthauser. Er ging mit viel Respekt an die ersten Entwürfe. Als Grundform wählte er einen Kreis. „Je schlichter die Form, umso größer die Wirkung“, sagt der Künstler. So entstand ein bronzener Ring, 84 Zentimeter im Durchmesser, aus drei gleich großen Segmenten, die fest ineinander verschränkt sind. Die drei Teile stehen für Kunden, Mitarbeitende und Gesellschafter. „Es geht um die Frage: Halten und Gehaltenwerden“, sagt Bruno Guthauser. „Das passiert in jeder Familie, in jedem Unternehmen. Keiner erhebt sich über den anderen, gemeinsam bringen sie das Rad in Schwung.“ Klaus Endress vergleicht das Werk mit einem „Ehering“, der das Bündnis von Kunden, Mitarbeitenden und Gesellschaftern besiegelt. 
 

Heute steht die Urfassung des Kunstwerks – eine 30 Zentimeter große Schmiedearbeit – im Büro von CEO Matthias Altendorf. Klaus Endress machte sie ihm zum Geschenk, als er 2014 die Leitung des Familienunternehmens in seine Hände legte. Matthias Altendorf ist sich der Symbolik bewusst – als Zeichen seiner eigenen Verantwortung ebenso wie der Bedeutung, die die Firmenkultur für ein immer globaler agierendes Unternehmen hat.

„Endress+Hauser ist in den letzten Jahren stark gewachsen. Heute haben wir über 15.000 Mitarbeitende. Sie alle sind Botschafter unserer Marke und sorgen dafür, dass unsere Kunden weltweit nach denselben hohen Qualitätsstandards betreut werden“, erklärt der CEO. „Um dieses Selbstverständnis und den Zusammenhalt zu fördern, müssen wir unsere Werte pflegen und leben. Die Skulptur trägt diese Botschaft rund um die Welt.“ 

Weiht Endress+Hauser ein neues Gebäude oder einen neuen Standort ein, wird jeweils ein Abguss dieser Skulptur enthüllt. Nicht als schmückendes Beiwerk, sondern als starkes Plädoyer für eine Unternehmenskultur mit weltweiter Geltung. Ob in Shanghai, Madrid oder Abu Dhabi: An inzwischen 38 Standorten begrüßt das mannshohe Kunstwerk Kunden und Mitarbeitende, und jedes Jahr werden es mehr.